西口満 2022年5月18日、「オフィス気づきと学び」ホームページをリニューアル致しました。
従来のブログを中心としたサイト運営を改め、オフィスの玄関口としての体裁に改めました。
「オフィス気づきと学びについて」では、ミッションをはじめとする私の基本的な考え方、大切にしたいことをメッセージとして発信しています。
問題解決のためのアプローチとして３つの柱を持って、企業人事にかかる総合的な支援を行うこととしました。
- 人づくり ：自律性を育てる
- 組織づくり：心理的安全性、信頼の職場づくり
- しくみづくり：人を育てる、組織を活かす制度づくり
「コンサルタントプロフィール」は、私に何ができるのかを中心に記載内容を見直しました。
「お手伝いできること」は、シンプルにまとめました。
研修講師だけでなく、コンサルティングも本格的に始動しています。
「気づきによる学び、自ら成長する」を支援することで、働く人、ひとりひとりのウェルビーイングを実現する、
これがわたしのミッションです。
人材育成や組織開発、それらを支える仕組みづくりにお困りの方々、関心を寄せていらっしゃる方々と連携し、ひとつひとつ問題解決をしていきたいと存じます。
今後とも、みなさまの応援をお願い申し上げます。
ご覧になっている方々からのご意見、ご感想をお聞きしたく、どうかわたしにコンタクトいただければ幸いです。
オフィス気づきと学び
代表 西口 満（にしぐち みつる）